[UMPH] Análise de pessoal ®
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Destinado ao envio do análise de pessoal!
INSTRUÇÕES DO RELATÓRIO:
-> O relatório deve ser entregue no mínimo em 24 horas.
-> A análise só pode ser feita de indicados que foram atribuídos pelo Diretor-Geral e/ou a presidência.
-> A análise deve ser feita da melhor maneira possível, constando todas as informações do indivíduo.
-> Todos os diretores devem seguir o modelo de postagem sem exceções.
MODELO E EXEMPLOS PARA A POSTAGEM DO RELATÓRIO:
Responsável: Diretor Stangrim.
Nome do indivíduo: Clovis.
Empresas já trabalhadas e cargos: Polícia FEDERAL: Professor, CSI OPERAÇÃO TÁTICA: Inspetor, FBI CORPORATION: Diretor.
Antigas contas: Coloque o nome das antigas contas do indivíduo aqui.
Análise: Respondeu todas as perguntas de maneira excelente, objetiva e com ótimas observações. O mesmo mostrou-se um ótimo profissional no ramo policial, parece ter comprometimento com o seu trabalho e funções.
Cargo indicado: Superintendente.
- Código:
[b]Responsável:[/b]
[b]Nome do indivíduo:[/b]
[b]Empresas já trabalhadas e cargos:[/b]
[b]Antigas contas:[/b]
[b]Análise:[/b]
[b]Cargo indicado:[/b]
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